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【抓基層質(zhì)量管理】哈電動裝領(lǐng)導(dǎo)班子“講質(zhì)量、進(jìn)基層、入班組”系列活動(第三期)

發(fā)布日期: 2024-05-15 00:00:00



    同時圍繞集團(tuán)公司“十項(xiàng)規(guī)定”、“四條紅線”、“誠信透明、遵章守規(guī)”工作要求,結(jié)合公司的質(zhì)量形勢、質(zhì)量問題、電機(jī)制造部一季度質(zhì)量工作,進(jìn)行了詳細(xì)的講解。

 

 

 

    孫運(yùn)中副書記強(qiáng)調(diào)要充分利用好“三嚴(yán)一獎”質(zhì)量工作法,并對2024年一季度質(zhì)量問題(NCR)同比下降23%的成績給予了充分肯定,同時對員工在質(zhì)量問題控制方面的付出與努力提出表揚(yáng)和鼓勵。結(jié)合公司質(zhì)量及生產(chǎn)形勢對電機(jī)制造部提出三點(diǎn)工作要求和期望:

    一是電機(jī)制造部要深入貫徹落實(shí)《哈電集團(tuán)新形勢下進(jìn)一步加強(qiáng)質(zhì)量管理的十項(xiàng)規(guī)定》工作要求,筑牢安全生產(chǎn)和質(zhì)量管控的防線,守住安全、質(zhì)量工作底線,堅(jiān)決杜絕觸碰安全、質(zhì)量管理紅線的問題發(fā)生。

    二是質(zhì)量的把關(guān)要靠所有參與產(chǎn)品生產(chǎn)人員共同努力。班組長是本班組質(zhì)量的第一責(zé)任人,對本班組的質(zhì)量負(fù)全面責(zé)任,對責(zé)任不清、管理不嚴(yán)、違規(guī)操作等造成質(zhì)量問題的要承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。員工要在產(chǎn)品的每一個生產(chǎn)環(huán)節(jié)起主導(dǎo)作用,工作崗位上誠實(shí)守信、遵章守規(guī)、恪盡職守、勤勉盡責(zé)。

    三是抓質(zhì)量就是抓效益。希望大家做到“誠信透明、遵章守規(guī)”,發(fā)揚(yáng)工匠精神,加快推進(jìn)車間生產(chǎn)精益化管理,實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)、高效的保交付、保履約任務(wù)目標(biāo)。


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